Notre croissance nous amène aujourd’hui à chercher de nombreux profils. Nous recrutons pour plus de 10 postes à la fin de l’année 2010 et au 1er trimestre 2011.
CDI - Architecte de Développement
Votre mission
Vous interviendrez en conseil et support auprès des équipes de développement dans les différentes phases, sur les architectures techniques et logicielles, les best practices ainsi que sur de l’aide à la prise de décision.
Plus spécifiquement :
- Définir les architectures fonctionnelles et garantir leurs mises en œuvre,
- Faire évoluer les architectures de développement (Microsoft),
- Assurer un support aux développeurs de par votre expertise technique et votre connaissance du SI d’Itop,
Assurer une veille technologique (environnement web et outils Microsoft),
- Préparer l’évolution vers SharePoint 2010,
- Participer aux réunions d’avant vente (pré-étude projets, faisabilité),
- Participer à la conception et analyser les solutions logicielles,
- Mettre en œuvre des méthodologies et des outils propres à l’équipe de développement.
Profils recherchés
Attiré(e) par les nouvelles technologies et d’un naturel curieux, vous suivez l’actualité technique liée au développement informatique. Votre excellent relationnel vous permettra de vous adapter rapidement auprès de l’équipe projet et du client.
- Niveau BAC +4/5 en informatique (école d’ingénieur ou université)
- 3 ans d’expérience dont au moins 1 an sur les technologies collaboratives de Microsoft
- Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes également autonome
Compétences
- Maitriser la programmation .Net (C#),
- Maitriser au moins une technologie suivante :
- Windows SharePoint Services version 3
- Office SharePoint Services brique ECM
- Office SharePoint Services brique WCM
Avantages
- Tickets restaurant,
- Mutuelle,
- PEE
- Intéressement aux résultats.
Descriptif du contrat
Statut : CDI à temps plein
- Rémunération : Suivant profil et expérience
- Date de début : ASAP
- Localisation : siège de l’entreprise (Orsay - 91)
Contact et candidature
Envoyer lettre de motivation, CV et descriptif de la formation à recrutement@itop.fr avec en référence (titre du mail) : Architecte de développement n°050210
Cabinet de recrutement s’abstenir
CDI - Développeur MOSS 2007
Votre mission
- Développement de notre nouvelle solution basée sur Office System 2007
- Perfectionnement de la plateforme .NET 2.0
- Perfectionnement de la plateforme Sharepoint 2007
- Développement de Webparts en C# pour l’interface utilisateur des nouveaux modules métiers dans Sharepoint.
Environnement technologique et méthodologique
- Visual Studio.NET 2010
- C# 2.0, C# 3.5
- Webservice
- Sharepoint v3 et MOSS 2007
- Webparts
- Active directory
- SQL SERVER 2008
- Reporting Services 2005
- UML
Profils recherchés
Attiré(e) par les nouvelles technologies et d’un naturel curieux, vous suivez l’actualité technique liée au développement informatique. Votre excellent relationnel vous permettra de vous adapter rapidement auprès de l’équipe projet et du client.
- Niveau BAC +4/5 en informatique (école d’ingénieur ou université)
- 3 ans d’expérience dont au moins 1 an sur les technologies collaboratives de Microsoft
- Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes également autonome
Compétences
- Maitriser la programmation .Net (C#),
- Maitriser au moins une technologie suivante :
- Windows SharePoint Services version 3
- Office SharePoint Services brique ECM
- Office SharePoint Services brique WCM
Avantages
- Tickets restaurant,
- Mutuelle,
- PEE
- Intéressement aux résultats.
Descriptif du contrat
Statut : CDI à temps plein
Rémunération : Suivant profil et expérience
Date de début : ASAP
Localisation : siège de l’entreprise (Orsay - 91)
Contact et candidature
Envoyer lettre de motivation, CV et descriptif de la formation à recrutement@itop.fr avec en référence (titre du mail) : Développeur MOSS 2007 n°100601
Cabinet de recrutement s’abstenir.
Editorial
Notre croissance nous amène aujourd’hui à
chercher de nombreux profils. Nous recrutons
pour plus de 10 postes à la
fin de l’année 2010 et au 1er trimestre 2011.